Aktualności prawne

  • Aktualności

    The Income Tax Act after 1 January 2014

    Czech Republic: Effective as of 1 January 2014, a series of laws amended the Income Tax Act (Act No. 586/1992 Coll.), modifying tax law in a number of ways. As of 1 January 2014, the Income Tax Act has undergone a host of changes, the most conspicuous of which is

    Więcej

  • Aktualności

    Changes regarding purchase of agricultural land in Latvia

    Latvia: On 1 May 2014, new rules on acquisition of agricultural land in Latvia will come into force. On 1 May 2014, new rules on acquisition of agricultural land in Latvia will come into force Since joining the EU, Latvia has preserved restrictions on natural and legal persons from other

    Więcej

  • Aktualności

    Changes to the Sworn Translators Act

    Estonia: Amended regulation on activities of sworn translators and the procedure for approving document translations Amended regulation on activities of sworn translators and the procedure for approving document translations In Estonia, significant amendments to the Sworn Translators Act came into force on 1 January 2014. For use in Estonia, various documents must

    Więcej

  • Aktualności

    Zmiany w prawie konkurencji w 2014?

    Polska: Rząd planuje uprościć i skrócić procedurę uzyskiwania zgody na koncentrację. Rząd planuje uprościć i skrócić procedurę uzyskiwania zgody na koncentrację Rządowy projekt zmian do ustawy o ochronie konkurencji i konsumentów został przygotowany już w połowie 2013 i skierowany do sejmu. Planowane zmiany wejdą w życie najprawdopodobniej w drugiej połowie

    Więcej

  • Aktualności

    Temporary agency workers II

    Germany: Employing staff from CEE without time limitation does not lead to unlimited employment with a temporary employer. Employing staff from CEE without time limitation does not lead to unlimited employment with a temporary employer The Federal Labour Court (Bundesarbeitsgericht – BAG) has now decided that non-temporary employment of staff

    Więcej

  • Zapisz się do newslettera

    Klikając 'Zapisz się' wyrażasz zgodę na nasze warunki przetwarzania danych